ANBI

Een ANBI moet 90% van haar inzet richten op het algemeen belang. Ze mag niet bedoeld zijn om winst te maken en moet voldoen aan eisen van integriteit. De leiding of het bestuur mag niet over het vermogen beslissen alsof het privévermogen is. Een ANBI mag ook niet teveel vermogen hebben. Voor onkostenvergoedingen zijn er strikte regels. En een beleidsplan is verplicht. Kosten en bestedingen moeten redelijk in evenwicht zijn. Verder moet een ANBI op een website een aantal vaste gegevens publiceren. Deze vindt u hieronder, met o.a. verwijzingen naar andere pagina's op onze website.

 

De voorzitter Collega van Bestuur ontvangt een salaris volgens de CAO Bestuurders PO. De leden van de Raad van Toezicht ontvangen een jaarlijkse vergoeding die niet boven de maximale vergoeding uitkomt volgens de Wet Normering Topinkomens voor Onderwijs. De personeelsleden ontvangen een salaris conform CAO-PO.

Stichting Tangent

J. Asselbergsweg 80, 5026 RR Tilburg

RSIN 806815358

 

De stichting stelt zich als doel op basis van samenwerking het doen geven en bevorderen van primair onderwijs op katholieke, protestants christelijke, openbare, algemeen bijzondere grondslag in onderscheidenlijke scholen voor rooms-katholiek, protestants-christelijk, openbaar en algemeen bijzonder onderwijs, alsmede in de vorm van een samenwerkingsschool, waarin zowel openbaar als bijzonder onderwijs wordt aangeboden.

 

De stichting geeft onderwijs op basis van respect voor de levensbeschouwing en maatschappelijke overtuiging van alle leerlingen, ouders, voogden of verzorgers van leerlingen en docenten, zodat de leerlingen op grond van eigen overtuiging en verdraagzaamheid jegens de overtuiging van de ander binnen de samenleving kunnen functioneren en tot volle ontplooiing kunnen komen.

 

Naast goed onderwijs wordt zorg gedragen voor een brede maatschappelijke en levensbeschouwelijke oriëntatie van de leerlingen en worden de leerlingen in hun ontwikkelingsproces zorgvuldig begeleid. Hier vindt u de volledige Statuten Tangent 2019.